Заказать звонок
27.07.2026

Протоколы СФР. Новая сверка старых отчетов

Сверка отчетности с СФР

В рамках осуществления контроля за достоверностью сведений, представляемых страхователями в Пенсионный фонд Российской Федерации, Отделениями Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации проводится проверка отчетности РСВ и ЕФС-1 (СЗВ-ТД) за период 2020-2025г.г. на полноту сведений, на соответствие классификаторам и на корреляцию отчетов между собой. В связи c чем организации могут получить уведомления СФР и протоколы ошибок.

Перечень ошибок и несоответствий может быть достаточно большим, но не стоит отчаиваться. Предлагаем следующий порядок работы с протоколом:

  1. По каждой ошибке проведите сверку протокола и отчетов РСВ и ЕФС-1 (СЗВ-ТД) соответствующих периодов или их электронных аналогов в системе учета кадров и заработной платы, если система позволяет хранить такие объекты;
  2. Проведите сверку протокола с данными застрахованного лица в системе электронного учета кадров и заработной платы, проверьте кадровую документацию, проведите сверку зарегистрированных в организации сведений с документами сотрудника;
  3. В зависимости от результата сверки, для каждой ошибки в протоколе:

  • Сформируйте и отправьте в СФР уточненную (корректировочную) форму отчета РСВ и/или ЕФС-1 (СЗВ-ТД), в зависимости от ситуации; 
  • Для отчета о выполненной работе по протоколу дополните список ошибок протокола специальной графой, в которой укажите вид отправленной уточняющей формы и дату отправки;
  • Если уточненная (корректировочная) форма организацией не представляется по каким-либо причинам, зафиксируйте в отчете по протоколу, в другой дополнительной графе, причину, по которой в конкретном случае, для конкретной ошибки, уточненная форма организацией не представлена.

Преимущество автоматизации

Работа с системой «1С: Зарплата и управление персоналом».

Преимущество автоматизации:

  1. Проверка кадровых состояний, начисленных взносов и отчетности не займет много времени: система хранит историю кадровых событий, начислений заработной платы, расчетов страховых взносов и регламентированной отчетности;
  2. Корректировочные отчеты заполняются автоматически, по нажатию кнопки. В соответствии с регламентом корректировочный отчёт содержит только те изменения, которые необходимо внести в ранее направленную и принятую отчётность. Если характер изменений требует аннулирования карточки в корректировочном отчете, система повторит карточку предшествующего отчета и автоматически проставит признак аннулирования.
Мы разработали два документа, которые позволят существенно сэкономить время.

Напишите, бесплатно направим на указанную почту.

#
Протоколы СФР. Типичные ситуации и решения
Оставьте заявку, отправим документ на указанную почту.
Заказать
#
Примеры и порядок действий в системе «1С: Зарплата и управление персоналом»
Оставьте заявку, отправим документ на указанную почту.
Заказать

Профессиональное сопровождение взаимодействия с СФР: услуги компании АСАП Разработка

Экспертная поддержка в сфере отчетности

Комплексный аудит системы заработной платы – первый шаг к безупречной работе с отчетностью СФР. Наши специалисты бесплатно проведут детальный анализ готовности вашей системы к формированию регламентированной отчетности и работе с протоколами сверки.

Что включает аудит системы

  • Техническая проверка актуальности версии программного обеспечения
  • Анализ данных на предмет ошибок и несоответствий
  • Оценка процессов формирования отчетности

Специальное предложение

Бесплатный аудит вашей системы позволит:

  • Выявить потенциальные проблемы
  • Оценить готовность к работе с протоколами СФР
  • Получить рекомендации по оптимизации процессов

Для получения подробной информации и записи на аудит свяжитесь с нашими специалистами по телефону +74956426320.
Дементьева И.
Консультант 1С

Другие статьи

Подписаться на рассылку
Оставайтесь в курсе новостей компании
Оставить заявку
Пригласить в тендер
Узнайте, как мы
можем помочь вам
Заказать звонок
Оставить заявку
Пригласить в тендер
+7 (495) 642-63-20